สังคม
กม.คุ้มครองแรงงานฉบับใหม่ ราชกิจจาประกาศ ลาคลอดได้ 120 วัน ลูกป่วยลาต่อได้ 15 วัน
8 พ.ย. 2568
432 views
วานนี้ 7 พฤศจิกายน ราชกิจจานุเบกษา เผยแพร่ พ.ร.บ.คุ้มครองแรงงาน (ฉบับที่ 9) พ.ศ.2568 ความโดยสรุปว่า ให้ลูกจ้างซึ่งเป็นหญิงมีครรภ์มีสิทธิลาคลอดบุตร ครรภ์หนึ่งไม่เกิน 120 วัน หรือตามจำนวนวันที่กำหนดในพระราชกฤษฎีกา
กรณีลูกจ้างหญิงซึ่งใช้สิทธิลาคลอดเพื่อคลอดบุตร มีสิทธิลาต่อเนื่องเพื่อดูแลเลี้ยงดูบุตรได้อีกไม่เกิน 15 วัน กรณีบุตรเจ็บป่วย เสี่ยงต่อโรคแทรกซ้อน มีความผิดปกติ หรือ มีภาวะความพิการ
แท็กที่เกี่ยวข้อง
